Golpe a la política laboral de recortes: la Organización Internacional del Trabajo pide subir salarios en España

La Nube / 30 septiembre 2014

La Organización Internacional del Trabajo (OIT) advierte en su último informe sobre el empleo en España que nuevos recortes salariales «socavarían la demanda interna» y recomienda al Gobierno subir los sueldos «tanto como permita la productividad».

Trabajadora (Foto portal oficial de la Unión Europea)

Considera que «no hay motivos que justifiquen nuevas reducciones en los ingresos laborales» y propone mejorar las condiciones crediticias, simplificar los trámites administrativos y la carga fiscal para crear empresas, fomentar las inversiones productivas y ampliar la base industrial.

En la presentación del informe, el director general de la organización, Guy Ryder, consideró los dos principales problemas del mercado laboral español el elevado número de hogares con todos los miembros en paro y los contratos temporales y abogó por una «protección social adecuada». A juicio del FMI, las políticas activas y los Servicios Públicos de Empleo son «el talón de Aquiles de las políticas del mercado de trabajo en España».

La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, consideró que el documento de la OIT respalda las reformas del Gobierno y reconoce que «se ha iniciado la recuperación del empleo». La ministra abogó por la «indexación» de los salarios a la mejoría del mercado laboral como la mejor receta para continuar con la recuperación.

EL PAÍS 26/ABC 40/EL PERIÓDICO 20,21/LA RAZÓN 38,39/CINCO DÍAS 23

(Texto de elaboración propia realizado a partir del resumen de noticias de los servicios de prensa de Moncloa)